Карьерное консультирование; Профориентация; Коучинг

8 (495) 612-14-57   
   

8 (903) 545-07-08    

г. Москва, ул. Пилота Нестерова, дом 7
Facebook Вконтакте

Запись он-лайн

Добавить комментарий

Рассылка

Вопросы и ответы

Все записи

Блог

Что делать, если страшно сдавать экзамены? Вот уже начались экзамены, волнение на пределе, и нервозность зашкаливает. Что делать? Как себя успокоить? Как настроиться на экзамен? Немного простых советов помогут вам взять себя в руки и сосредоточиться.  Что для тебя важнее? Все наперебой твердят, что нужно выбрать профессию, нужно стать хорошим специалистом, нужно быть востребованным и далее по списку. А задумывался ли ты когда-нибудь, зачем тебе собственно выбирать ту или иную профессию? Чего ты хочешь от своей работы и что она значит в твоей жизни? 4 принципа, «срабатывающие »  при выборе профессии. Чем я хочу заниматься? В мире столько всего интересного, о чем хочется узнать, что попробовать и сделать. Как сориентироваться среди всего этого многообразия и понять, с чем связать свою будущую профессию?  Статья для тех, кто хочет понять, как увидеть в самых разнообразных своих увлечениях возможное профессиональное будущее.

Коучинг

Что это такое и почему это нужно?

Коучинг - один из методов развития, в ходе которого консультант не дает советы, а ищет решение вместе с клиентом, помогая ему четко формулировать и ставить цели, определять задачи и находить максимально эффективные средства их решения.

Темы коучинга могут быть связаны: 

С повышением личной эффективности и саморазвитием:

  • развитие компетенций (навыки публичного выступления, разрешение конфликтов, навыки влияния, управление временем, стратегическое, системное и креативное мышление)
  • построение карьеры в организации
  • баланс работы и личной жизни
  • преодоление кризисов (возрастных, профессиональных, личных)
  • управление собственной мотивацией, управление стрессом
  • поиск смысла
  • выработка жизненной стратегии

С коммуникацией в ее разнообразных формах и проявлениях: 

  • поиск индивидуального подхода
  • эффективное управление людьми: мотивирование, постановка задач, контроля и развития
  • как подобрать, развить и сохранить свою команду
  • наставничество
  • построение отношений со сложными для коммуникации партнерами, коллегами,  подчиненными, руководителями

С конкретными, локализованными во времени проблемами:

  • адаптация к новой должности
  • адаптация в новой компании
  • подготовка преемника

И т.д и т.п.

Что можем предложить мы?

Индивидуальные консультации - полуторачасовые встречи, количество которых может быть любым.

Подробнее с условиями можно ознакомиться в разделе "Услуги "

Что можно сделать самостоятельно?

Прочесть книгу из нашей Библиотеки по интересующей Вас теме.